איך להיות יוזם נגד גזענים וגזענות?

גזענות מוסדית וגזענות אינדיבידואלית
כדי להבין טוב יותר כיצד נוצרו גזענות מבנית, גזענות מוסדית וגזענות אינדיבידואלית, עליכם ללמוד על ההיסטוריה של הגזענות במדינתכם.

כאדם בחברה וכחבר בקהילה שלך, ככל הנראה נתקלת בגזענים ובגזענות. בין אם אתה מבחין בחבר שמפרסם תגובה גזענית באינטרנט ובין אם אתה חווה רגע גזעני עם אדם זר, אתה עשוי לתהות כיצד תוכל לנטרל גזענות ולטפל באופן פעיל בגזענות. אף על פי שלכל אחד יש חוויות שונות של גזענות, תלוי בגזע ובמוצא שלו, חשוב שכולנו נעבוד יחד כדי להפסיק את הגזענות ברשת ובחיי היומיום.

שיטה 1 מתוך 3: חינוך עצמך לגזע וגזענות

  1. 1
    הכירו ברמות הגזענות השונות. ישנן כמה רמות שונות של גזענות המתרחשות בחברה שלנו אשר ניתן לקבץ תחת הרעיון הגדול יותר של "גזענות". זה עשוי לעזור לך להבין את הרמות השונות של הגזענות כדי שתוכל להיות מודע לאיזו רמות (ים) אתה עוסק. זה יכול לעזור לחזק את המחאה שלך נגד רמה מסוימת של גזענות ולתת לך את החינוך הדרוש לעשות שינוי. הרמות השונות של הגזענות כוללות:
    • גזענות מבנית: גזענות מבנית מתייחסת למערכת של היררכיה ואי שוויון המתנהלת, שבה אנשים לבנים מקבלים יחס מועדף על פני אנשים צבעוניים. רמה זו של גזענות היא רחבת היקף ומקדמת את כוחם ופריבילגיהם של לבנים על פני גזעים שחורים, לטינים, אסייתים, איי האוקיאנוס השקט, ילידי אירופה, ערבים ועוד. עקב גזענות מבנית, יתכן שיש אי-שוויון בין לבנים לגזעים אחרים, כאשר לאנשים לבנים יש יותר גישה, הזדמנות וכוח, בכוונה או שלא בכוונה. כל שאר צורות הגזענות יוצאות מגזענות מבנית.
    • גזענות מוסדית: רמה זו של גזענות מתרחשת בין מוסדות בחברה, כגון חינוך, שירותי בריאות, תקשורת המונים, אכיפת חוק ועסקים. גזענות מוסדית מתרחשת כאשר קיימת אפליה במקום העבודה, בכיתה, באולם בית המשפט או בתקשורת, כאשר אנשים במוסדות יוצרים מדיניות וכללים לא הוגנים על בסיס גזע. הטיה גזעית נכנסת לעיתים קרובות לגזענות מוסדית, כאשר אדם שנמצא בעמדת כוח, כמו שוטר, מתייחס למישהו באופן שונה או שלילי בגלל גזעו.
    • גזענות אינדיבידואלית: רמה זו של גזענות מתרחשת בין פרטים ובתוך יחידים. גזענות אינדיבידואלית מתרחשת לעיתים קרובות בגלל דעות קדומות אינדיבידואליות, זכות פרט ואמונות אינדיבידואליות לגבי גזע המושפעות מהתרבות השלטת.
  2. 2
    הכיר בזכותך. צעד מרכזי נוסף להיות בעל ברית לאנטי-גזענות הוא לקחת צעד אחורה ולחשוב על הזכות שלך. זכות היא זכות, טובה או יתרון המוענקים ליחיד או לקבוצה אחת, ומונעים מאדם או קבוצה אחרים. כאדם בעולם, אתה נולד עם רמת פריבילגיות מסוימת, על בסיס הגזע שלך. המשמעות היא שעל סמך ההרשאה שלך יתכן שתקבל יותר הזדמנויות וגישה, או שתקבל פחות הזדמנויות או גישה.
    • הכרה בפריבילגיה שלך תאפשר לך לגשת לאנטי-גזענות בתחושה טובה של היכן אתה עומד ומאיפה אתה בא. לבן אדם, למשל, תהיה זכות גדולה יותר ממי שהוא אסייתי או לטיני. זה יכול להיות בלי כוונה, אך בכל זאת עובדה של מערכת הגזענות המבנית בה אנו חיים. אם יש לך פריבילגיה לבנה כאדם לבן, אין זה אומר שאתה לא יכול לעסוק בפעולות נגד גזענות. נהפוך הוא, כמי שיש לו פריבילגיה לבנה, עליך להתמקד במה שאתה יכול לעשות כדי להיות בעל ברית ותומך באנשים שיש להם פחות פריבילגיה ממך.
  3. 3
    עיין בדוגמאות לגזענות בהיסטוריה. כדי להבין טוב יותר כיצד נוצרו גזענות מבנית, גזענות מוסדית וגזענות אינדיבידואלית, עליכם ללמוד על ההיסטוריה של הגזענות במדינתכם. פעולה זו תעניק לך הבנה טובה יותר מדוע גזענות היא בעיה שיטתית ומתמשכת.
    • אתה יכול להתייעץ עם טקסטים היסטוריים על אירועים ספציפיים, כגון התפתחות העבדות באירופה או מחנות המעצר עבור היפנים בקנדה. אתה יכול גם לבצע חיפוש באינטרנט על אירועים אחרונים שהתרחשו, כגון משבר הפליטים בסוריה או הירי המשטרתי של גברים שחורים לא חמושים בפרגוסון, מיזורי.
    • לאחר שתמצא מידע נוסף על אירוע גזעי בהיסטוריה, עליך לבחון מקרוב את תפקיד הגזענות באירוע. שאל את עצמך מספר שאלות, כולל: למי הייתה הכוח והמיוחס הגבוה ביותר במצב זה? האם היו סיבות גזעיות שגרמו לאירוע זה? האם נכנס לתמונה גזענות מבנית, מוסדית או אינדיבידואלית, ואם כן, כיצד?
    ככל הנראה נתקלת בגזענים ובגזענות
    כאדם בחברה וכחבר בקהילה שלך, ככל הנראה נתקלת בגזענים ובגזענות.
  4. 4
    חשוב על חוויות הגזענות שלך. כדי לקבל תחושה אישית יותר של גזענות, עליך לשקול אם חווית גזענות בחייך ובאילו נסיבות. זה יכול להיות רגע בו הופליתם בגלל הגזע שלכם או שבו הייתם עדים למישהו אחר שמופלה בגלל הגזע שלו. אפילו רגעים קטנים של גזענות, המכונים מיקרו-תוקפנות, כמו בדיחה גזענית מזדמנת או תגובה גזענית לא מכוונת, יכולים להוביל לסוגיות גדולות יותר של עוול והטיה.
    • להיות מודע לחוויות שלך של גזענות גם יגרום לך להיות מודע יותר למועד שהיא מתרחשת ומודע יותר להבנתך עצמך את הגזענות. אם אתה אדם לבן, למשל, יתכן שלא תחווה חוויות של גזענות באותו אופן כמו אדם צבעוני. לעתים קרובות, פריבילגיה לבנה פירושה שלאנשים לבנים יש יותר כוח במצב והם אינם נתונים לגזענות באותה רמה של מי שיש לו מעט מאוד פריבילגיות.
  5. 5
    שוחח עם אחרים על חוויות הגזענות שלהם. פתיחת דיאלוג עם אחרים על גזענות היא אחת הדרכים בהן תוכלו לחנך את עצמכם כיצד ומדוע גזענות קיימת עד היום. שוחח עם חברים ובני משפחה על חוויות הגזענות שלהם. שאל אותם מדוע הם חושבים שהם הופלו לרעה ואיך זה גרם להם להרגיש. הקשיב ודון במשמעות של גזענות עם אחרים כדי להבין טוב יותר כיצד זה משפיע על אנשים ברמה האישית.
    • למרות שזה עשוי להיות כואב לדון בחוויות של גזענות עם אחרים, דעו כי על ידי דיבורים על נושאים אלה אנו יכולים ללמוד ולצמוח. לשתוק ולא לומר כלום או לשתף במחשבות וברגשות שלך רק יחזק את מערכת הגזענות שכולנו מתמודדים איתה מדי יום. דיון ודיאלוג הם צעדים חיוביים לקראת עבודה נגד גזענות, גם אם הם עלולים להיות קשים או לא נוחים.

שיטה 2 מתוך 3: מחאה על פעולות גזעניות ברשת

  1. 1
    קרא לפעולות גזעניות ברשת. יתכן שתבחין כי חבר פרסם תמונה גזענית בפרופיל הפייסבוק שלהם או שקרוב משפחה הגיב בחיוב לבדיחה גזענית ברשתות החברתיות. במקום לגלול על פניו ולהתעלם מכך, קרא לגזענות של האדם. לשתוק ולהתעלם מהתוכן לא יגרום לו להיעלם והאדם עלול להרגיש שהוא יכול לברוח עם הערות גזעניות ללא השלכות או דין וחשבון.
    • אתה יכול להשאיר תגובה הדנה מדוע אתה סבור שהפרסום הוא גזעני וכיצד הוא מנציח סטריאוטיפים גזעניים של קבוצת אנשים. אתה יכול גם להכיר בזכותך שלך בפרסום שלך, אך שים לב שחשוב שכולנו נכיר בקריאה לגזענות כך שזה לא נראה מקובל או בסדר.
    • לדוגמא, אולי חברך מפרסם תמונה של אדם לבן שלובש פנים שחורות. אתה יכול להגיב על זה באומרו, "התמונה הזו היא גזענית כלפי אנשים שחורים ומייצגת את חוסר הכוח והפריווילגיה שחוו אנשים שחורים לאורך ההיסטוריה. אני חושב שכדאי שתסיר את התמונה הזו ותתנצל על פרסום אותה. לדימויים גזעניים אין מקום על מדיה חברתית, או בכל מקום אחר בחברה שלנו. אם אתה סקרן כיצד ומדוע blackface הוא גזעני, עליך לקרוא עוד על ההיסטוריה של blackface באירופה וכיצד היא מנציחה סטריאוטיפים מזיקים של אנשים שחורים. " לאחר מכן תוכל לכלול קישורים למקורות מכובדים באינטרנט המסבירים את ההיסטוריה והרקע של blackface.
    • אם האדם אמר הערה המאשרת את הגזענות, כגון "אני מסכים שאנשים שחורים הם רשעים ויש לגנותם", דבר באמירה לו או לה שזה דבר מאוד לא רגיש וגזעני לומר. תגיד לאדם שהרבה מהם אנשים טובים והם לא ראויים להפלות רק בגלל צבע עורם.
  2. 2
    דגל ואתרי חרם שיש בהם תוכן גזעני או קשר לגזענות. אם אתה נתקל באתרים, דפי אינטרנט או קבוצות מדיה חברתית שיש להם תוכן גזעני, עליך לסמן אותם כקבוצות שנאה או המכילים דברי שנאה. תוכלו לסמן אותם על ידי כתיבה לחברת האירוח של הקבוצה וציינו כי הקבוצה מקדמת גזענות. לאחר מכן עליך להמליץ להוריד את הקבוצה מכיוון שחברת האירוח לא צריכה לתמוך בגזענות בשום צורה שהיא.
    • ייתכן שתרצה גם להפוך את הסימון והחרם שלך לאתר לציבורי על ידי תגובה ישירות לאתר או שיתוף האתר ברשתות החברתיות שלך וקריאתם לתוכן הגזעני שלהם. לאחר מכן תוכל להמליץ לאנשים להחרים את האתר, וכן כל שירות או מוצר שהם מוכרים. זה יכול לעזור לבנות לחץ ציבורי באתר או בקבוצה, ולגרום להם לשקול מחדש את עמדתם על גזע.
    אתה יכול גם להיות תורם פעיל לשיחה סביב גזענות על ידי דיבורים על גזענות בחשבונות המדיה החברתית שלך
    אתה יכול גם להיות תורם פעיל לשיחה סביב גזענות על ידי דיבורים על גזענות בחשבונות המדיה החברתית שלך.
  3. 3
    התחל דיאלוג סביב גזענות ברשתות החברתיות שלך. אתה יכול גם להיות תורם פעיל לשיחה סביב גזענות על ידי דיבורים על גזענות בחשבונות המדיה החברתית שלך. אתה יכול לפרסם מאמר או טקסט אחד ביום הדן בגזענות בדף הפייסבוק שלך, או שתשתף סיפורים אישיים על גזענות בבלוג שלך. אתה יכול גם להגיב על פרסומים של אנשים אחרים על גזענות כדי לשמור על השיחה והדיאלוג. פעולה זו יכולה לאפשר לך להשתמש ברשתות החברתיות שלך כדי להשתתף במאבק נגד גזענות.
    • אם אתה אדם לבן, זכור שאתה נושא איתך פריבילגיה לבנה. פירוש הדבר שאתה מביא את הזכות שלך לכל שיחה שאתה מנהל על גזע, אפילו באינטרנט. אמנם חשוב שאנשים לבנים יתארסו באופן פעיל ויהיו מעורבים בהכרה בגזענות, אבל אנשים לבנים צריכים להתמקד בהיותם בעלי ברית לאנשים צבעוניים ולהימנע מלהשתלט על השיחה.
    • פירוש הדבר הוא שאתה קורא ומשתף תוכן שנכתב על ידי אנשים צבעוניים, ולא רק טקסטים שנכתבו על ידי אנשים לבנים. זה יאפשר לאנשים צבעוניים לדבר בעד עצמם ועדיין להרגיש נתמך על ידי אנשים לבנים. אתה יכול גם לשאול אנשים צבעוניים כיצד הם מרגישים בנושאים או נושאים גזעיים מסוימים, במקום לפרסם רעיונות אישיים משלך בנושא.
    • אם אתה מגיב לפוסט של אדם צבעוני, עשה זאת בכבוד ומבלי לנסות להשתלט או לשלוט בשיחה. הראה מודעות לזכותך והיה מוכן ללמוד ולהקשיב לאנשים צבעוניים. זה יטפח דיון בריא וכנה.
  4. 4
    צור פלטפורמות אנטי-גזעניות ושתף אותן עם הרשת שלך. אתה יכול גם להשתמש באינטרנט לתמיד על ידי יצירת פלטפורמות אנטי-גזעניות, כמו פרסום מקוון או קבוצה חברתית מקוונת הדנה בצדק חברתי ובנושאי גזע. פעולה זו תעזור לך לתת יותר הזדמנות לאנשים צבעוניים להתחבר, לשתף ולעבוד יחד כדי להילחם בגזענות. לאחר מכן עליך לקדם את הפלטפורמות האלה ולהזמין אנשים מהרשת שלך להצטרף.
    • כשאתה מגדיר את הפלטפורמה שלך, עליך להתמקד בקהילת משתמשים שוויונית ומגוונת. פירוש הדבר הוא לוודא שיש לך אנשים צבעוניים המעורבים בפלטפורמה שלך ובתפקידי כוח. אתה צריך גם לבקש דעות וקלט מאנשים צבעוניים כדי שהפלטפורמות שלך יהיו שימושיות ויעילות.

שיטה 3 מתוך 3: הפגנה נגד גזענות באופן אישי

  1. 1
    בצע פעולות קטנות ויומיומיות כדי לעבוד נגד גזענות. זה עשוי להרגיש מוחץ לנסות לטפל בגזענות ברמה המבנית או המוסדית כאדם אחד בעולם. במקום זאת, ייתכן שתרצה להתמקד כיצד אתה יכול להיות יזום נגד גזענות ברמה האישית או האישית. המשמעות של זה עשויה לעשות פעולות קטנות במהלך היום שלך כדי לטפל ולהתנגד נגד הטיה גזעית. אפילו לפעולה קטנה יכולות להיות השלכות חיוביות ולנקב חור בסוגיות גזעיות גדולות יותר.
    • לדוגמה, אתה יכול לבחור לאכול ארוחת צהריים במסעדה אתנית במקום לעצור הרגיל שלך במקדונלדס כדי לתמוך בעסקים אתניים ולעבוד נגד סטריאוטיפים גזעניים של אוכל אתני. לחלופין, יתכן שתנהל דיון עם עובד לעבודה מקסיקני על חופשה על בסיס גזע, כמו סינקו דה מאיו, ותשאל את העמית לעבודה יותר על החופשה שלהם. זה יאפשר לך לנהל שיחה מושכלת ומכבדת וללמוד יותר על הניסיון של עמיתך לעבודה.
  2. 2
    ערכו מחאה נגד גזענות בקהילה שלכם. אולי אחת הדרכים הישירות ביותר בהן אתה יכול לעמוד נגד גזענות היא לארגן מחאה בקהילה שלך. אתה יכול למחות בתגובה לנושא גזעי ספציפי שמשפיע על הקהילה שלך, כמו למשל ירי משטרתי של גברים שחורים לא חמושים בעירך. לחלופין, אתה יכול למחות על אירוע גזעי ספציפי שמשפיע עליך ועל הסובבים אותך, כמו למשל נוכחות של קבוצת עליונות לבנה בקמפוס הקולג ' שלך. יציאה לרחובות והפגנה אישית יכולה להיות דרך עוצמתית להגיב לגזענות בתמיכת אחרים.
    • עליך להעביר את תוכניות המחאה שלך לחברים, עמיתים וקרובי משפחה. אתה יכול גם להפיץ מידע על מחאתך ברשתות החברתיות שלך כדי שאנשים יוכלו להצטרף ולעמוד איתך בסולידריות.
    רמה זו של גזענות מתרחשת בין מוסדות בחברה
    גזענות מוסדית: רמה זו של גזענות מתרחשת בין מוסדות בחברה, כגון חינוך, שירותי בריאות, תקשורת המונים, אכיפת חוק ועסקים.
  3. 3
    שותף ושתף פעולה עם קבוצות אנטי-גזענות קיימות. זכור כי אינך צריך לנסות לעבוד נגד הגזענות בכוחות עצמך. פנה לקבוצות נגד גזענות קיימות בקמפוס ובקהילה שלך. שותפו ועבדו איתם בנושא גזעי ספציפי או התנדבו מזמנכם למען מטרה גזעית. הסתבכות עם קבוצות קיימות יכולה גם לאפשר לך ללמוד עוד כיצד למחות נגד גזענות וכיצד לקחת תפקיד שימושי במאבק נגד גזענות.
    • כדאי להתחיל לחפש את קבוצות הסטודנטים המופיעות בקמפוס וליצור איתן קשר לגבי מעורבות ביוזמות נגד גזענות. אתה יכול להתמקד בקבוצות צדק חברתי ובקבוצות העוסקות בבעיות חברתיות ספציפיות הקשורות לגזע.
    • אתה יכול גם לבצע חיפוש מקוון לקבוצות קהילתיות באזור שלך שעובדות על פרויקטים נגד גזענות. אתה יכול לתרום את זמנך או את הידע שלך בכדי לעזור לתמוך בפרויקט ולהבטיח שהוא יצליח.
  4. 4
    ערכו באופן אישי דיונים עם אחרים על אנטי-גזענות באופן קבוע. עבודה נגד מערכת הגזענות במדינתך היא תהליך ולא תושג תוך ימים, שבועות, חודשים ואפילו שנים. זהו מאבק מתמשך ודורש דיון ופעולה מתמידים. אתה יכול לשמור על השיחה סביב אנטי-גזענות בחיים על ידי שיחות פנים עם אחרים על גזע.
    • זה יכול להיות עם קבוצת החברים או העמיתים שלך בבית הספר, או עם עמיתים לעבודה שלך. שתף כל מידע שאתה לומד על סטריאוטיפים גזעיים וקרא למישהו אם הוא עושה משהו גזעני. השתמש ברגע גזעני כהזדמנות לדון מדוע קיימים רעיונות גזעניים של קבוצה מסוימת ומדוע חשוב לפרק רעיונות אלה.

שאלות ותשובות

  • איך יש לבנים פריבילגיה?
    באירופה גברים לבנים החזיקו את כל הכוח בממשל ובחברה במשך זמן רב, ולכן סדרי העדיפויות של גברים לבנים קודמו בעוד שכל האחרים נדחקו לרקע. אנשים צבעוניים לא נחשבו למשרות סמכות או לעבודות טובות, ולכן רובם היו עניים ונאלצו לחיות באזורים גרועים. זה יצר מעגל קסמים והנציח סטריאוטיפים שליליים כנגד מיעוטים שנמצאים עד היום. עד היום, לאנשים לבנים יש פעמים קלות יותר להשיג דברים כמו משרות טובות ומשכנתאות, ולעתים קרובות מטפלים בכבוד רב יותר על ידי המשטרה והרשויות.
  • איך אנשים שחורים לא יכולים להיות גזענים?
    אין דבר כזה "גזענות הפוכה". גזענות היא גזענות, לא משנה אם אתה שחור או לבן.
  • כיצד אנו מוקשרים כאשר אנשים מפיצים עלינו ללא הרף שמועות כוזבות ואומרים לנו שאנשים שחורים נורים זה כל אשמתנו?
    הרבה פריבילגיות מגיעות מלהיות אלה שנוריות. אנשים לבנים באירופה נוטים פחות להיעצר באופן שקר, והם נוטים פחות להיות קורבנות של פשעי שנאה. ואף שמועות גרועות יותר מופצות על אנשים שחורים. אינך באשמתך כי מישהו נורה (אלא אם כן ירית בהם בפועל). אבל כשהחברה שולחת מסרים חלוקיים מסוימים, אז כמה אנשים מפרשים אותם כסוג של אישור לעשות דברים איומים. אנחנו חלק מהחברה ההיא, מה שאומר שאנחנו יכולים לעזור לשנות את המסרים האלה. רוב האנשים לא יכולים להחליט פשוט להפסיק לירות באנשים, כי רוב האנשים לא יורים באנשים. אבל אנחנו יכולים לשנות את המסרים שאנו שולחים לאותם אנשים, וזה יכול להציל חיים.
  • איך יש לי פריבילגיה אם גדלתי בבית פוגעני במערב וירג'יניה, הייתי מסכן עפר ואצטרך לעבוד במכרה פחם?
    "פריבילגיה" אינה מונח גורף - היא לא נועדה לתאר את כל חייך. אם אתה לבן, למשל, אתה זוכה בגלל צבע העור שלך. כך, למשל, אם אתה לבן, יש פחות סיכוי שיעקוב אחר עובד חנות בחשד לגניבה. זה המקרה לא משנה היכן גדלתם, כמה אתם עניים או מה העבודה שלכם. זו זכות שיש לך שמתבססת אך ורק על צבע העור שלך. אם גדלת בבית שנמצא ברובע בית ספר טוב, אתה זוכה בהשוואה לאלו שלא הייתה ברירה אלא ללמוד בבתי ספר נמוכים וממומנים. אתה עדיין יכול לסבול מקשיים בחיים שלך תוך כדי פריבילגיה באזורים אחרים.

תגובות (3)

  • xjohnson
    הייתי צריך את זה לצורך עבודה בבית הספר.
  • joygislason
    דרכים מועילות מאוד עבורנו לחשוב כיצד מונצחת גזענות, ודרכים מעשיות ומתחשבות להפחית אותה.
  • vrenner
    ההצעה המועילה ביותר הייתה להצטרף לקבוצות כדי להילחם, לדון ולמצוא דרכים בונות ותמיכה במציאת פתרונות והמסת כוחות מערכתיים הפועלים מדי יום בכדי לשלול זכויות הניתנות לנו על ידי חוקים מבוססים.
FacebookTwitterInstagramPinterestLinkedInGoogle+YoutubeRedditDribbbleBehanceGithubCodePenWhatsappEmail